задержка зарплаты

4 элементs
Все (4) Документы (3) Категории (0) Ситуации (1)
По имени По популярности По дате

Документы

Жалоба в прокуратуру о невыплате работодателем заработной платы

Данная жалоба применяется, если работодатель имеет перед работником задолженность по заработной плате

Подробнее Создать · 150 ₽

Заявление о выдаче судебного приказа о взыскании начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы

Данное заявление применяется, если между работником и работодателем отсутствует спор о размерах заработка (компенсации) и порядке его начисления, а также есть документальное подтверждение долга.

Подробнее Создать · 150 ₽

Исковое заявление о взыскании сумм, причитающихся при увольнении, а также денежной компенсации за нарушение работодателем срока их выплаты

Заявление подается в случае, если работодатель в день увольнения работника не произвел с ним окончательный расчет, предусмотренный трудовым законодательством.

Подробнее Создать · 150 ₽

Жизненные ситуации

Трудовые споры

Трудовые споры

Документы

Жалоба в прокуратуру о невыплате работодателем заработной платы

Данная жалоба применяется, если работодатель имеет перед работником задолженность по заработной плате

Заявление о выдаче судебного приказа о взыскании начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы

Данное заявление применяется, если между работником и работодателем отсутствует спор о размерах заработка (компенсации) и порядке его начисления, а также есть документальное подтверждение долга.

Исковое заявление о взыскании сумм, причитающихся при увольнении, а также денежной компенсации за нарушение работодателем срока их выплаты

Заявление подается в случае, если работодатель в день увольнения работника не произвел с ним окончательный расчет, предусмотренный трудовым законодательством.

Жизненные ситуации

Трудовые споры

Документы, связанные с разрешением конфликтов между работниками и работодателями. Готовые шаблоны исковых заявлений, претензий, жалоб в контролирующие органы, которые помогают защитить права работников в различных ситуациях (о взыскании заработной платы, включая выплаты при увольнении, о нарушении трудовых прав, незаконное увольнение, нарушение условий труда, для обращения в комиссию по трудовым спорам (КТС), в Государственную инспекцию труда (ГИТ) и прокуратуру).