долги работодателя

Данное заявление применяется если имеется долг по заработной плате. При этом задолженность документально подтверждена и отсутствует спор о размерах заработка и порядке его начисления.

Данное заявление подается в случае если работодатель не выплатил работнику все суммы, причитающихся выплате работнику при увольнении.

Данное и исковое заявление подается в том случае, когда работодателем не выплачена заработная плата работнику в период простоя