Исковое заявление о возмещении реального ущерба и упущенной выгоды за разглашение коммерческой тайны с работника (гражданское судопроизводство)
Иск, с помощью которого обладатель коммерческой тайны (компания или организация) требует компенсировать убытки, возникшие из-за незаконного раскрытия нарушителем (работником) конфиденциальной информации, охраняемой как коммерческая тайна.
Для подготовки и подачи данного искового заявления необходимо выполнить следующие действия.
-
Документ, с помощью которого работодатель требует через суд компенсации вреда, причинённого действиями сотрудника, нарушившего обязательства по сохранению конфиденциальной информации. Основанием для подачи такого иска является нарушение работником условий трудового договора и законодательства о коммерческой тайне, что привело к финансовым потерям компании.
-
Для успешного взыскания убытков необходимо доказать совокупность следующих обстоятельств:
- Разглашение коммерческой тайны работником. Необходимо подтвердить, что сотрудник имел доступ к информации, составляющей коммерческую тайну, и нарушил обязательства по её сохранению. Это может быть зафиксировано в трудовом договоре, положении о коммерческой тайне, других локальных актах.
- Противоправность поведения работника. Действия сотрудника должны противоречить условиям трудового договора и законодательству о коммерческой тайне.
- Вина работника. Презюмируется, и её отсутствие должен доказывать сам работник.
- Причинно-следственная связь между действиями работника и наступившим ущербом. Необходимо доказать, что убытки стали прямым следствием разглашения информации.
- Наличие прямого действительного ущерба и его размер. К реальному ущербу относятся, например, расходы на восстановление повреждённого имущества, штрафы, уплаченные контрагенту за нарушение обязательств из-за разглашения тайны.
- Укажите в исковом заявлении: наименование суда, в который подаётся заявление; данные истца: ФИО/наименование, адрес, контактные данные, паспорт (для физ. лица), ИНН; данные ответчика (ФИО/наименование, адрес, контактные данные, паспорт (для физ. лица), ИНН). Описательная часть, где излагаются обстоятельства дела: детали разглашения (дата, способ, какие сведения были раскрыты), ссылка на документы, подтверждающие режим коммерческой тайны (положение о коммерческой тайне, трудовой договор с условием о неразглашении). Указание на причинно-следственную связь между действиями работника и возникшими убытками. Сведения о размере ущерба: расчёт реального ущерба и упущенной выгоды с приложением подтверждающих документов (например, договоров, экспертиз, финансовых отчётов).
- Требования к суду: взыскать сумму реального ущерба, расходов на экспертизу, госпошлину и других затрат, связанных с рассмотрением дела.
- Работодатель вправе обратиться в суд с требованием о возмещении причинённого ему ущерба в течение одного года со дня обнаружения ущерба.
- Подготовьте необходимые документы для подачи заявления: копии трудового договора, положения о коммерческой тайне, документов, подтверждающих разглашение и ущерб, расчёт исковых требований, квитанция об оплате госпошлины и другие материалы.
- При заполнении шаблона искового заявления указывайте правильные наименования и цифровые значения документов.
- При заполнении данных сторон заявления, укажите те, данные других участков судебного дела, которыми Вы достоверно располагаете (наименование, адрес регистрации/проживания/номер телефона и др.)
- В тексте шаблона заявления указаны наименования/даты/номера нормативных правовых актов (НПА), которые необходимы для обоснования Ваших исковых требований.
- Иск подаётся в суд общей юрисдикции по месту жительства или месту нахождения ответчика (работника). Если работник является руководителем организации, то вопрос о возмещении убытков может рассматриваться в арбитражном суде, если спор связан с его деятельностью как единоличного исполнительного органа.
- Проверьте правильность и корректность заполнения данных в шаблоне искового заявления, склонения слов по падежам по тексту искового заявления.
- Проверьте по списку приложенные к заявлению документы, очередность в списке должна совпадать с очередностью приложения документов (это должны быть копии документов, оригиналы остаются у Вас).
- Расчет госпошлины происходит автоматически. Оплатите госпошлину удобным для вас способом и приложите квитанцию об оплате госпошлины к исковому заявлению.
- Отправьте копии искового заявления и приложенных к нему документов, другим лицам, участвующих в деле. Снимите копии данных почтовых квитанций и приложите их к экземпляру заявления, подаваемого в суд.
- Подайте документ лично/через представителя по выданной Вами на его имя доверенности в канцелярию суда, отправьте почтой заказным письмом с уведомлением о вручении или воспользуйтесь электронными сервисами подачи документов в суд.
Дата заключения договора между Истец (далее по тексту - Истец) и ФИО ответчика (далее по тексту - Ответчик) заключен трудовой договор № Номер договора, в соответствии с которым Ответчик принят на должность Наименование должности отдела Наименование отдела.
Ответчиком введен режим коммерческой тайны в отношении информации, относящейся к производственной деятельности. Данная информация была зафиксирована Носители информации, составляющей коммерческую тайну.
Сотрудники, в том числе и Ответчик были ознакомлены с локальными нормативными актами в области оформления доступа к секрету производства и его использованию, под роспись ознакомлены со своей обязанностью соблюдать режим коммерческой тайны, кроме того Дата соглашения о неразглашении сторонами подписано соглашение о неразглашении коммерческой тайны , в соответствии с которым Ответчик обязался после прекращения трудового договора не использовать информацию, составляющую коммерческую тайну, полученную у работодателя, в течение Срок неразглашения.
Дата увольнения ФИО ответчика был уволен Причина увольнения.
В этот же день из организации исчезли Носители информации, составляющей коммерческую тайну - носители информации, составляющей коммерческую тайну.
Спустя некоторое время исчезнувшая информация была обнаружена в процессе работы Наименование организации-конкурента.
Как выяснилось впоследствии, Ответчик был принят на работу в Наименование организации-конкурента, что подтверждается Подтверждение приема на работу. В процессе исполнения своих трудовых обязанностей у него возникла необходимость использовать сведения, составлявшие коммерческую тайну Истца, что он и сделал, вопреки соглашению от Дата соглашения о неразглашении о неразглашении коммерческой тайны. Данное обстоятельство позволило его новому работодателю и прямому конкуренту Истца добиться значительной финансовой выгоды, а Истца лишило значительной части клиентов, что также имеет свое подтверждение в следующем: Доказательства использования информации.
Истец полагает, что в данном случае имело место нарушение исключительного права истца на секрет производства, и Ответчик обязан возместить убытки в полном объеме, в частности, реальный ущерб и упущенную выгоду, где упущенная выгода должна определяться суммой контрактов, которые могли бы быть заключены с потенциальными клиентами.
В соответствии со ст. 3 Федерального закона "О коммерческой тайне" № 98-ФЗ от 29.07.2004 г. под разглашением коммерческой тайны понимается действие или бездействие, в результате которых информация, составляющая коммерческую тайну, в любой возможной форме (устной, письменной, иной, в том числе с использованием технических средств) становится известной третьим лицам без согласия обладателя такой информации либо вопреки трудовому или гражданско-правовому договору.
Если разглашение информации, составляющей коммерческую тайну, произошло уже после того, как трудовые отношения работника с данным работодателем прекращены, то привлечь к ответственности такого сотрудника можно по нормам гражданского законодательства.
Сумма причиненного ущерба и упущенной выгоды составляет Сумма реального ущерба прописью рублей и Сумма упущенной выгоды прописью рублей, соответственно. Данные суммы сложились из расчета: Расчет ущерба и выгоды.
Иные обстоятельства разглашения.
Учитывая вышеизложенное, руководствуясь п. 1 ст. 15, п. 1 ст. 1472 Гражданского кодекса РФ, ст. 14 Федерального закона "О коммерческой тайне" от 29.07.2004 г. № 98-ФЗ, ст. ст. 131, 132 ГПК РФ,
ПРОШУ СУД:
1. Взыскать с Ответчик в пользу Истец причиненный ущерб в размере Сумма реального ущерба прописью рублей.
2. Взыскать с Ответчик в пользу Истец упущенную выгоду в размере Сумма упущенной выгоды прописью рублей.
Приложение:
1. документ, подтверждающий уплату государственной пошлины, либо ходатайство о предоставлении отсрочки, рассрочки, об уменьшении размера государственной пошлины или об освобождении от уплаты государственной пошлины;
2. доверенность, удостоверяющая полномочия представителя истца;
3. документы, подтверждающие выполнение обязательного досудебного порядка урегулирования спора, если такой порядок установлен федеральным законом;
4. документы, подтверждающие обстоятельства, на которых истец основывает свои требования;
5. расчет взыскиваемой денежной суммы;
6. уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление другим лицам, участвующим в деле, копий искового заявления и приложенных к нему документов;
| Текущая дата | Подпись | Истец |
Ключевые слова
Похожие документы
Заявление подается пассажиром к авиакомпании в случае повреждения багажа в процессе международного перелета
Заявление подается в случае, если автосервис (исполнитель) выполнил ремонт автомобиля с нарушениями (использовал некачественные запчасти, нарушил технологию работ, не устранил неисправности), что привело к повторным поломкам, необходимости переделывать работу или причинило иной ущерб владельцу транспортного средства, а исполнитель отказался добровольно возмещать причиненные убытки.
Данное исковое заявление применяется, если при совершении исполнительных действий судебным приставом-исполнителем были допущены нарушения, повлекшие причинение убытков. Например: в результате незаконного изъятия транспортного средства гражданин был лишён возможности использовать автомобиль в личных и профессиональных целях, понес убытки, связанные с необходимостью аренды альтернативного транспорта, а также утратой договоров с клиентами. Ответчик - территориальные органы Федерального казначейства РФ, в том числе управления Федерального казначейства (УФК) в регионах страны.