запись в трудовую книжку

Исковое заявление об установлении факта трудовых отношений и возложении на ответчика обязанности внести в трудовую книжку запись о периоде работы

Данное исковое заявление подается в том случае, если работодатель по каким-либо причинам отказывается признавать факт трудовых отношений, либо если фактически трудовые функции выполняются систематически, но работодатель утверждает, что вы осуществляете работу в рамках гражданско-правового договора, и отказывается оформить, как работника