Жалоба в прокуратуру на действия (бездействие) государственной инспекции труда при рассмотрении обращения

Для подготовки и подачи жалобы в прокуратуру на бездействие государственной инспекции труда при рассмотрении обращения необходимо выполнить следующие действия.

1. Это официальное заявление гражданина, направленное на защиту его трудовых прав, когда инспекция труда не реагирует на жалобу работника, не проводит проверку или не выносит мотивированного ответа в установленные сроки.

2. Такая жалоба подаётся в случае, если вы обратились в ГИТ с заявлением о нарушении со стороны работодателя (например, невыплата зарплаты, незаконное увольнение, отсутствие охраны труда, сверхурочная работа без оплаты), но:

   1. не получили ответа в течение 30 дней (срок, установленный законом для рассмотрения обращений);

   2. получили формальный ответ без проверки фактов;

   3. инспекция отказалась проводить проверку без законных оснований;

   4. проверка была проведена, но по итогам не принято никаких мер, хотя нарушения очевидны.

3. Документ должен содержать: Укажите, когда и в каком виде вы подали обращение в ГИТ (письменно, через «Онлайнинспекцию.рф», заказным письмом и т.д.); Приведите регистрационный номер обращения и дату его регистрации; Опишите суть вашей жалобы на работодателя (например, задержка зарплаты на 3 месяца); Укажите, что в установленный срок (30 дней) ответ не поступил или он не содержит выводов по существу; Подчеркните, что ваши трудовые права нарушаются, а ГИТ не выполняет свои функции по защите этих прав. Требования: провести проверку законности бездействия ГИТ; обязать инспекцию рассмотреть обращение по существу; организовать проверку работодателя; принять меры к устранению нарушений.
4. К жалобе необходимо приложить документы: копия обращения в ГИТ с отметкой о приёме или почтовым уведомлением; копия ответа ГИТ (если пришёл); документы, подтверждающие нарушения работодателя (трудовой договор, расчетные листки, приказы, переписка); доказательства обращения в ГИТ (скриншоты, трек-номер письма и т.д.).

5. При заполнении жалобы указывайте точные даты, номера документов, сроки исполнения. Ошибки могут затруднить проведение проверки.

6. В тексте шаблона указаны наименования/даты/номера нормативных правовых актов (НПА), которые необходимы для обоснования Вашей позиции.

7. Документ оформляется по правилам делового документооборота — с указанием даты, подписи, полного наименования адресата и заявителя.

8. Перед подачей проверьте правильность заполнения всех данных в жалобе, а также логическую последовательность изложения фактов.

9. Проверьте состав и оформление приложений к жалобе. Прикладываются копии документов, оригиналы остаются у заявителя.

10. Срок рассмотрения заявления — до 30 дней с момента регистрации.

11. Жалобу можно передать в прокуратуру несколькими способами:

    1. Через интернет-приёмную Генпрокуратуры  — самый быстрый способ;

    2. Лично — в канцелярии прокуратуры с отметкой о приёме;

    3. Почтой — заказным письмом с уведомлением и описью вложений.

    4.  

В прокуратуру
Адрес:

Заявитель:
Адрес:

Паспортные данные:

я обратился в Государственную инспекцию труда с обращением во вопросу . Согласно ст. 12 Федерального закона от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" (далее - Закон) письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения. В исключительных случаях, а также в случае направления запроса, предусмотренного ч. 2 ст. 10 настоящего Закона, руководитель государственного органа или органа местного самоуправления, должностное лицо либо уполномоченное на то лицо вправе продлить срок рассмотрения обращения не более чем на 30 дней, уведомив о продлении срока его рассмотрения гражданина, направившего обращение.
По истечении 30 дней с момента регистрации письменный ответ Государственной инспекции труда по существу поставленных в обращении вопросов не получен и Государственная инспекция труда не уведомила меня о продлении срока рассмотрения обращения.
В соответствии с ч. 4 ст. 5 Закона при рассмотрении обращения государственным органом, органом местного самоуправления или должностным лицом гражданин имеет право обращаться с жалобой на принятое по обращению решение или на действие (бездействие) в связи с рассмотрением обращения в административном и (или) судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Бездействие Государственной инспекции труда при рассмотрении моего обращения нарушает мои права и свободы, а именно: .

На основании изложенного и руководствуясь ст. 10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации", прошу:

1. Провести проверку законности и правомерности бездействия Государственной инспекции труда по обстоятельствам, изложенным в настоящей жалобе.
2. По результатам проведения проверки принять меры прокурорского реагирования.
3. Проинформировать меня в установленные законом сроки о результатах проведенной проверки и принятых мерах.

Приложение:

1.    Документы, подтверждающие обстоятельства, на которых заявитель основывает свои требования.